Blog
Od 1. 6. 2025 je účinná flexibilní novela zákoníku práce. Mění řadu zažitých pravidel pracovního práva, a to nejen v samotném zákoníku práce, ale celkem v osmi dalších zákonech. Zajímá vás, jaké změny mimo jiné přináší?
1. Výpovědní doba
- Nově běží už dnem doručení výpovědi.
- Lze ji zkrátit až na jeden měsíc, když výpověď dává zaměstnavatel z důvodu ztráty zákonných předpokladů zaměstnance pro výkon práce nebo pro porušení povinností zaměstnancem.
2. Mlčenlivost o mzdě
- Zaměstnavatelé nově nesmí omezovat zaměstnance v tom, jak nakládají s informacemi o svém odměňování.
- Doložky o mlčenlivosti týkající se odměňování v pracovních smlouvách a dohodách jsou od 1. 6. 2025 nevymahatelné a jako zaměstnavatel za ně můžete dostat pokutu.
- Pokud doložky o mlčenlivosti používáte, uzavřete se zaměstnanci dodatky, nebo je prokazatelně informujte, že doložky pokládáte za nicotné a nebudete je vymáhat.
- Až 4 měsíce pro běžné zaměstnance.
- Až 8 měsíců pro vedoucí zaměstnance.
- Kratší zkušební dobu sjednanou po 1. 6. 2025 lze po dohodě se zaměstnancem v jejím průběhu dodatečně prodlužovat, a to i opakovaně až do maximální délky stanovené zákonem.
Chcete, abychom se o provedení změn postarali za vás?
- Pošlete nám pracovní smlouvy, dohody i směrnice a my vše potřebné zapracujeme.
- Těm, kteří u nás nemají kredit nebo paušál, se předtím ještě ozveme k odsouhlasení ceny.
Další články:
Martin Herna
Martin Herna
„Rád bych touto cestou vyjádřil upřímné poděkování advokátní kanceláři Holubová advokáti s.r.o. za profesionální a zároveň velmi lidský přístup v mimořádně náročné životní situaci.
Kancelář mě úspěšně zastupovala ve sporu se zdravotní pojišťovnou ohledně úhrady léku, který mi umožňuje aktivně bojovat s onkologickým onemocněním a u něhož se již projevují pozitivní výsledky léčby.
Od samého počátku jsem cítil vysokou míru odbornosti, pečlivosti a skutečného zájmu o věc i o člověka za ní. Právní kroky byly vždy srozumitelně vysvětleny, komunikace byla věcná, klidná a opřená o jasné argumenty, což mi v nejisté době dodávalo potřebný pocit jistoty a důvěry.
Zvláštní a největší poděkování patří paní JUDr. Kláře Dvořákové, jejíž nasazení, preciznost a empatie pro mě znamenaly víc, než lze vyjádřit několika větami. Její práce byla nejen vysoce profesionální, ale i lidsky citlivá a respektující vážnost celé situace.
Tuto advokátní kancelář mohu s plnou důvěrou doporučit každému, kdo hledá špičkovou právní pomoc spojenou s opravdovým lidským přístupem.“
Dietmar Repka
Dietmar Repka
„Rád bych vyjádřil své doporučení advokátní kanceláře Holubová advokáti.
Tým Holubové advokáti pro nás s důvěrou, rozvahou a vytrvalostí vyřešil případ, který němečtí odborníci považovali za beznadějný.
Před asi 80 lety museli moji prarodiče a můj otec opustit svůj domov. Nyní byla nemovitost vrácena naší rodině díky dědickému řízení, které bylo zahájeno, a díky vynikající práci advokátní kanceláře.
Během dvou a půl let trvajících jednání nedocházelo k žádným jazykovým problémům a všichni byli vždy dobře informováni o aktuálním stavu.
Pokračujte dál v tak dobré práci.“